陈书生认真看完了小册子，心里默默盘算一番，不觉哼笑一声，自认为是小菜一碟，不足为惧。
陈书生的嗤之以鼻，李易峰尽收眼底，他不动声色收起小册子，带着陈书生开始熟悉影院的各个组成部分。两人走到影院的候影厅，李易峰突然问道：“书生，你知道助理经理和经理助理的区别吗？”
“额...”陈书生被突然的发问噎的无言以对，职位划分自己并未仔细了解过，而且也没人和自己说过这事情，字面意思应该就是上下级的关系吧。陈书生沉吟了一会儿说道：“助理经理是管理层中仅次于经理的管理者，统筹整个影院的各项管理工作，经理助理，应该只是打打下手吧。”陈书生说完，偷眼瞄了瞄李易峰颜色，见他神情并未有太大变化，不觉心中打鼓。
李易峰边走边说：“说的也对，也不错，但依旧是管中窥豹。”
“哦？”陈书生疑惑道：“峰哥觉得应该怎么说才对！”
李易峰看着初生牛犊不怕虎的陈书生笑道：“你我都是助理经理，当经理不在的时候，我们就是经理，但无论经理在不在，助理永远都是助理，你懂吗？”
“懂了！”陈书生点点头，仔细揣摩李易峰这句话，心想的确是这样解释最为准确，心中为峰哥点个赞。懂虽懂了，但李易峰知道，陈书生并没有懂自己的弦外之意。
“所以...”李易峰瞥了陈书生一眼道：“别总是和宋助理走那么近，她职位比你低，于你而言，她做的都是分内工作，而你，要拿出一个管理者的样子，无论何时，你代表的是我们管理层，明白吗？”
陈书生顿时觉得峰哥此刻有点陌生，怎么刚刚还笑着谈话，如今就扯到了自己和宋助理，这是在给自己打预防针吗。他也不好反对什么，只得讪讪道：“明白了峰哥，我一定记在心里。”
“那就好，”李易峰转眼笑脸如初，继续说道：“我们影院就赵总一个经理，然后我们四个助理经理是平级，但是我们职责划分也是不一样的，我主要负责营运，另外两个一个负责商品，一个负责公关，你知道你负责的是什么吗？”
陈书生摇摇头，自己并未收到职位说明书，何曾想过自己的工作范畴，他看着峰哥问：“我负责的是什么？”
“唉！”李易峰深深叹口气，接着说道：“我还是第一次见这种情况，新上任的助理经理，一般都是只负责一个模块，没想到上面给你安排的工作范畴，竟然包含了所有模块，如果我没有猜错的话，总部那边是把你当下任经理培养的...”
李易峰后面再说些什么陈书生都没注意听，而这一句把自己当经理来培养是什么意思？难道其他助理经理不是吗？
在陈书生的再三追问下，李易峰才说出实情。原来，影院的其他助理经理都是从最底层的职位一步步爬升上来的，从一个全职工作人员上升到训练员，再从训练员升到储备干部，然后才是助理经理，如果任助理经理时表现突出，才会被提拔为影院经理。这其中每一次升职都需要很长时间的考察，而最后从助理经理升职到影院经理，他们根本就没想过，因为影院经理基本上都是总部那边直接考核，从内部人员调配，几乎没有出现过助理经理升到经理的例子，就算是有，也要影院经理大力引荐才可，可是影院经理又怎么会让别人顶了自己的位置呢，除非自己另有高升才会引荐，但职位越高，升职便越难，从影院经理升职到区域经理，谈何容易呀，所以在影院的升迁故事中，几乎很少有助理经理升职为影院经理的。
但陈书生却是个特殊的例子，他一来便是奔着经理的位置去的，而且，经理的考核期限一般都是一年，但是他却只有六个月，就这六个月，还包含了三个月的试用期，等于说考核期就只有三个月。同事们都在私下议论，一致觉得陈书生来历不凡，背后一定有人，将来肯定是要去总部工作的，于是便有人私下向他示好，也有人因此而看不起陈书生，一时间众说纷纭。
李易峰是这其中的个例，他既没有看不起陈书生，从陈书生的言谈举止来看，他认为陈书生的确非池中之物，靠自己努力早晚也能混出自己的一片天，但他同时也不向陈书生示好，只把亲疏关系处理的分寸得当。
见陈书生陷入沉思，李易峰大声说道：“我们影院经理就赵总一个，助理经理你也都看到了，包括你我在内一共有四个，经理助理只小宋一个，她直接服务员赵总，但也服务于我们，然后财务人员两名，再下一层是六个训练员，他们负责我们影院各个岗位的监督和培训，一会儿我会介绍你认识，训练员之下就是各个岗位工作人员，包括场务、清洁、检票、售票、小卖部、放映等，每个岗位也都有全职三名，兼职的话，我们公司会不定期招收，一般都是寒暑假比较多，你也不用太往他们身上操心。”
陈书生心中粗略一算，影院工作人员竟然有三四十人之多，除了管理层，自己也将管理这三十多人的日常工作，包括人员调配和工作划分，事无巨细亲力亲为，这些自己能做得来吗？想到这里，陈书生抬头问道：“这些人是轮班工作的吧？”
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